We are looking for a Postdoctoral researcher to join the Postharvest Program team, based in Fruitcentre (Lleida). We offer the opportunity to be part of an organization with a dynamic, collaborative work environment focused on professional development.

We invite applications from candidates with a PhD related to Plant Biochemistry and/or Fruit Physiology and research experience and passion to conduct research and innovation activities on fruit and vegetable postharvest.

Head of Program: Dr Neus Teixidó

Program’s key researcher/s for this position: Dr Gemma Echeverria & Dr Clara I. Mata

Tasks and Responsibilities:

• Contribution to the research group's activities by performing scientific and technical tasks, participating in the planning and execution of experiments to ensure the achievement of research project milestones.

• Active participation in fundraising activities by preparing and submitting project proposals for public competitive calls and private sector contracts, as well as managing the reporting process, including writing progress and final reports on research activities.

• Development of literature reviews, collection and data management, and performance of statistical analyses.

• Contribution to the scientific production of the research and innovation activities within the program

• Close collaboration with IRTA researchers, as well as external academic, institutional, and industrial Partner to boost the impact of the research.

Required qualifications and experience

• PhD in Postharvest Technology, Plant Biochemistry and/or Physiology with a BSc and MSc in Biology, Agronomy or related field.

• Experience in fruit and/or vegetable Postharvest Physiology and an outstanding record of scientific publications.

• Hands on practice on analytical techniques such as liquid and gas chromatography and/or others for the determination of target compounds.

• Experience in Molecular Biology (gene expression analysis by RT-qPCR or RNAseq, etc).

• Strong teamwork skills, ability to adapt to multidisciplinary environments and a focus on professional growth and development.

• Full driving license for Europe and travelling availability.

• Proficiency in Spanish.

• Proficiency in English.

Desirable requirements

• International postdoctoral experience and achievements in similar fields.

• Experience in data analysis, processing and bioinformatics.

• Expertise in non-destructive postharvest quality assessment techniques.

• Experience in project management, with good organizational and coordination skills.

• Ability to establish and build good collaboration within and outside the institution that will allow pursuing the objectives of the R&D activities and the program strategic research goals.

• Catalan is valued.

Advantages of joining our team:

• Contract: postdoctoral temporary full-time contract for 3 years (with potential career progression to a consolidated research position)

• 37.5 hour workweek, with Friday afternoons off

• Intensive work schedule from 15/06 to 15/09

• 22 vacation days

• 3 days of family & work conciliation

• 45 hours of personal days

• Remote work 6 workdays per month

• Flexible Schedule for a good work-life balance.

• Continuous training and professional growth opportunities.

Please know that if you are the chosen candidate and you are from a country which does not belong to the UE, IRTA’s People Department will support you to get the residence and working permits.

Instructions to Apply

If you wish to be considered for this position and believe you meet the requirements,  please submit your application through the form available at the bottom of this page.

Equal treatment and equal opportunities are guaranteed for all candidates in the selection process, avoiding stereotypes, bias or barriers linked to gender, sexual orientation, origin, age, ideology, or any other potentially discriminatory condition. The organization also ensures inclusion commitment toward vulnerable groups, and the first round of the selection process is reserved for candidates with functional diversity.

Selection Process:

Curricular assessment: The candidate’s qualifications and merits will be evaluated according to the criteria established in the job offer.

 Interview(s): These will be conducted by a Selection Committee to assess the candidate’s suitability in terms of professional experience and competencies.

Additional tests (if applicable): Depending on the position profile and the needs of the process, specific competency-based tests and/or a psychometric test may be included in order to more accurately assess the suitability of the candidates.

Start of contract: June 2026 (approximately)

Busquem incorporar un/a Investigador/a postdoctoral per incorporar-se a l’equip del Programa de Postcollita, ubicat a Fruitcentre (Lleida). Oferim l’oportunitat de formar part d’una organització amb un entorn de treball dinàmic i col·laboratiu, centrat en el desenvolupament professional.

Convidem a presentar candidatura a persones amb un doctorat relacionat amb Bioquímica Vegetal i/o Fisiologia de Fruites i experiència en recerca, amb passió per desenvolupar activitats d’investigació i innovació en postcollita de fruites i hortalisses.

Cap del Programa: Dra. Neus Teixidó

Investigadors/es clau del Programa per a aquesta posició: Dra. Gemma Echeverria i Dra. Clara I. Mata

Funcions i responsabilitats:

• Contribuir a les activitats del grup de recerca realitzant tasques científiques i tècniques, participant en la planificació i execució d’experiments per assegurar l’assoliment dels objectius dels projectes de recerca.

• Participar activament en activitats de captació de finançament, preparant i presentant propostes a convocatòries competitives públiques i contractes amb el sector privat, així com gestionar el procés de reporting, incloent l’elaboració d’informes de seguiment i finals sobre les activitats de recerca.

• Desenvolupar revisions bibliogràfiques, recollida i gestió de dades, i realització d’anàlisis estadístiques.

• Contribuir a la producció científica de les activitats de recerca i innovació dins del programa.

• Col·laborar estretament amb investigadors/es de l’IRTA, així com amb socis acadèmics, institucionals i industrials externs per augmentar l’impacte de la recerc

Requisits i experiència:

• Doctorat en Tecnologia Postcollita, Bioquímica Vegetal i/o Fisiologia Vegetal, amb BSc i MSc en Biologia, Agronomia o camp relacionat.

• Experiència en Fisiologia Postcollita de fruites i/o hortalisses i un historial destacat de publicacions científiques.

• Experiència pràctica en tècniques analítiques com cromatografia líquida i gasosa i/o altres tècniques per a la determinació de compostos objectiu.

• Experiència en Biologia Molecular (anàlisi d’expressió gènica per RT-qPCR o RNAseq, etc.).

• Capacitat per treballar en equip, adaptació a entorns multidisciplinaris i enfocament en el desenvolupament professional.

• Permís de conduir europeu i disponibilitat per viatjar.

• Domini de l’espanyol.

• Domini de l’anglès.

Mèrits addicionals:

• Experiència postdoctoral internacional i assoliments en camps similars.

• Experiència en anàlisi, processament de dades i bioinformàtica.

• Expertesa en tècniques de valoració no destructiva de la qualitat postcollita.

• Experiència en gestió de projectes, amb bones habilitats organitzatives i de coordinació.

• Capacitat per establir i consolidar col·laboracions dins i fora de la institució per assolir els objectius de les activitats de R+D i els objectius estratègics del programa.

• Es valorarà el coneixement de català.

Avantatges d’unir-se al nostre equip:

• Contracte: postdoctoral temporal a temps complet de 3 anys (amb possibilitat de progressió professional cap a una posició consolidada de recerca).

• Jornada de 37,5 hores setmanals, amb divendres a la tarda lliure

• Horari intensiu del 15/06 al 15/09

• 22 dies de vacances

• 3 dies de conciliació familiar i laboral

• 45 hores de dies personals

• Teletreball 6 dies laborables al mes

• Horari flexible per afavorir l’equilibri entre vida laboral i personal

• Formació contínua i oportunitats de creixement professional

Si la persona seleccionada prové d’un país que no pertany a la UE, el Departament de Persones de l’IRTA donarà suport en l’obtenció dels permisos de residència i treball.

Es garanteix la igualtat de tracte i d’oportunitats per a totes les persones candidates durant el procés de selecció, evitant estereotips, biaixos o barreres relacionades amb el gènere, l’orientació sexual, l’origen, l’edat, la ideologia o qualsevol altra condició potencialment discriminatòria. L’organització també garanteix el compromís amb la inclusió de col·lectius vulnerables, i la primera fase del procés de selecció està reservada a persones candidates amb diversitat funcional.

Procés de selecció

• Valoració curricular: s’avaluaran les qualificacions i mèrits segons els criteris establerts a l’oferta.

• Entrevista/s: realitzades per un Comitè de Selecció per avaluar l’adequació del perfil professional i les competències.

• Proves addicionals (si escau): segons el perfil de la posició i les necessitats del procés, es podran incloure proves específiques per competències i/o una prova psicomètrica.

Inici del contracte: Juny 2026 (aproximadament).