Busquem incorporar un/a Tècnic/a de comunicació del programa de Sanitat Animal, ubicat a l'IRTA-CReSA, oferint una oportunitat de treball en un ambient dinàmic i de col·laboració dins de la nostra organització.

S'incorporarà a la Direcció de Comunicació Corporativa i treballarà coordinadament amb el Programa de Sanitat Animal, dins de la línia de recerca de Salut Animal. 

Funcions i responsabilitats

• Definir i implementar, coordinadament amb l’equip de comunicació de l’IRTA, l’estratègia comunicativa del programa de Sanitat Animal de l’IRTA (IRTA-CReSA).
• Fer el seguiment i calendari del pla de comunicació del programa de Sanitat Animal.
• Actuar com a punt de connexió entre el personal investigador i l’equip de comunicació, identificant i transformant continguts científics en missatges comprensibles i rellevants per a la ciutadania, aportant-hi una visió periodística.
• Redactar notes de premsa, comunicats informatius, reportatges i altres materials de difusió per a diferents públics i canals.
• Coordinar i actualitzar els continguts de les pàgines web de la ICTS RLASB, el blog CReSA and the City i les xarxes socials d’IRTA-CReSA.
• Gestionar la relació amb mitjans de comunicació, col·laboradors externs i altres entitats per reforçar la visibilitat i la imatge institucional.
• Donar suport a l’organització i comunicació d’esdeveniments científics, jornades tècniques, congressos i accions de transferència de coneixement.
• Coordinar i acompanyar les visites externes a les instal·lacions de l’IRTA-CReSA, així com accions de divulgació científica orientades a estudiants i públic general.
• Produir materials de comunicació per a projectes i activitats del centre, com vídeos, infografies, presentacions, tríptics, cartelleria i altres recursos multimèdia.
• Dissenyar, revisar i adaptar materials corporatius per a ús extern, garantint la coherència amb la imatge institucional.
• Sistematitzar les mètriques i elaborar informes de seguiment sobre l’activitat així com la presentació dels resultats.

Requisits i experiència

• Grau universitari en Ciències de la Comunicació, Periodisme, Publicitat i Relacions Públiques o titulacions equivalents.
• Experiència prèvia en una posició similar.
• Domini complet i acreditable del català, castellà i anglès, tant oral com escrit.
• Excel·lent capacitat de redacció en català, especialment per a comunicació corporativa i científica.
• Nivell d’usuari en aplicacions d’ofimàtica (MS Office).
• Coneixements demostrables en eines de comunicació digital, disseny, fotografia i vídeo: Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere, etc.), Canva, Hootsuite, Metricool, Mailchimp.
• Experiència en la gestió de perfils institucionals a xarxes socials: LinkedIn, X (Twitter), Instagram i YouTube.
• Disponibilitat per desplaçar-se per Catalunya i per adaptar-se a horaris flexibles segons les necessitats del projecte.
• Persona amb facilitat per al treball en equip, capacitat per adaptar-se a entorns multidisciplinaris i amb orientació al creixement i desenvolupament professional.
• Habilitats comunicatives orals i escrites per crear xarxa de relacions, proactivitat i amb orientació al detall i la qualitat.

Mèrits addicionals

• Formació complementària o superior a la requerida relacionada amb els àmbits de treball. Cursos d’especialització en comunicació corporativa, comunicació digital i/o xarxes socials.
• Coneixement del sistema de recerca de Catalunya.
• Experiència en institucions vinculades a la generació del coneixement i/o en agències de comunicació especialitzades en comunicació científica.

Avantatges d'Unir-se al nostre Equip

• Contracte Indefinit per activitat cientificotècnica
• Jornada de 37,5 hores a la setmana, amb divendres tarda lliure.
• Jornada intensiva del 15/06 al 15/09
• 22 dies de vacances
• 3 dies de conciliació
• 45 hores d'assumptes propis
• Horari flexible que permet un bon equilibri vida laboral i personal.
• Formació continuada i oportunitats de creixement professional.
• Nivell retributiu: 6.1 de l'Escala Tècnica i de Suport.

Instruccions per Apuntar-se

Si estàs interessat/da en aquesta posició i consideres que compleixes amb els requisits, envia el teu currículum i una carta de motivació.

Es garanteix la igualtat de tracte i d’oportunitats de totes les candidatures inscrites en els processos de selecció, evitant qualsevol estereotip, actitud o obstacle per raó de gènere, origen, edat, ideologia o d’altres condicions potencialment discriminatòries. Tanmateix, es té en compte els compromisos d'inclusió dels col·lectius vulnerables, reservant les places en un primer torn al personal amb discapacitat.

Calendari del procés

7 dies naturals: Publicació i difusió de la oferta de feina: web de l’IRTA i/o xarxes socials.

5 dies laborables següents: Enviament dels Currículums seleccionats al Comitè de Selecció pel seu estudi.

20 dies laborables següents:  Entrevista i/o proves a las candidatures més idònies segons el perfil ofert.

Inici contracte: exemple: Segona quinzena de juliol 2025 (aproximadament)