Busquem incorporar un/a Analista de Dades, per l'equip de Benestar Animal. La persona seleccionada podrà desenvolupar la seva tasca en un dels següents centres, segons el seu lloc de residència: IRTA Torre Marimon (Caldes de Montbui, Barcelona), IRTA Monells (Girona), IRTA Mas Bové (Tarragona).

Oferim una oportunitat de treball en un ambient dinàmic i de col·laboració dins de la nostra organització.

S'incorporarà en el Programa de Benestar Animal - Projecte SOA9 per contribuir en el  desenvolupament i implementació de la plataforma de coneixement FAIR en benestar animal, en el camp de l’arquitectura i anàlisi de dades. La persona seleccionada participarà en l’adaptació dels desenvolupaments de programari previstos per a la integració i protecció de dades, així com el seu posterior modelització i anàlisi.

Funcions i responsabilitats

• Desenvolupar o adaptar el programari, integrar les dades i garantir la protecció de dades.
• Automatitzar, sistematitzar i optimitzar la recopilació i tractament de la informació procedent de diferents fonts per facilitar-ne l’anàlisi.
• Establir  noves eines d’integració, anàlisis i extracció d’informació per crear quadres de comandament d’interès per al sector.
• Aplicar la intel·ligència artificial a la gestió de la informació i a la generació de solucions si s’escau.
• Identificar, analitzar i implementar noves eines aplicades a l’àmbit d’actuació i a la gestió de la informació.
• Verificar i auditar les fonts d’informació, per a garantir la qualitat de les dades, duent a terme la seva gestió, control de la qualitat de dades (incloent la seva estandardització).
• Preparar i elaborar informes tècnics sobre resultats i procediments per a l’ús dels algoritmes i productes d’informació creats .
• Assessorar en Data Science i Intel·ligència artificial al personal tècnic responsable de les activitats que es duen a terme en el Programa.
• Col·laborar amb altres experts de gestió de dades i benestar animal del projecte.
• Coordinar la part tècnica del projecte amb la resta de socis participants.

Requisits i experiència

• Grau universitari en Enginyeria en Ciència de Dades, Matemàtiques, Enginyeria Informàtica, o titulació equivalent.
• Coneixements en gestió i anàlisis de dades.
• Coneixements en intel·ligència Artificial: Machine Learning, Deep Learning i Data modelling.
• Programació (Pyhton, R o SQ).
• Transició i adaptació a múltiples llenguatges de programació.
• Paquets de visualització de dades.
• Català, Castellà i Anglès
• Persona amb facilitat per al treball en equip, capacitat per adaptar-se a entorns multidisciplinaris i amb orientació al creixement i desenvolupament professional.
• Professional amb capacitat per portar a terme projectes i amb orientació a resultats així com habilitats per a la planificació i organització.
• Professional amb habilitats comunicatives efectives, capaç d’expressar idees de manera clara i assertiva, escoltar activament i adaptar el missatge segons el públic i la situació. Orientada a la col·laboració, la resolució de conflictes i la transmissió d’informació de forma empàtica i professional.

Mèrits addicionals

• Formació complementària i/o superior relacionada amb l’àmbit de treball (es valorarà màster o doctorat amb bioinformàtica o ciència de dades)
• Coneixements en gestió de dades de recerca FAIR
• Experiència en gestió de dades i en gestió de sistemes d’informació o coneixement.

Avantatges d'Unir-se al nostre Equip

• Contracte indefinit per activitat cientificotècnica, vinculat a la línia de recerca d’Indicadors en Benestar Animal.
• Jornada de 37,5 hores a la setmana, amb divendres tarda lliure.
• Jornada intensiva del 15/06 al 15/09
• 22 dies de vacances
• 3 dies de conciliació
• 45 hores d'assumptes propis
• Horari flexible que permet un bon equilibri vida laboral i personal.
• Formació continuada i oportunitats de creixement professional.
• Nivell retributiu: 6.1 de l'Escala Tècnica i de Suport.

Procés de Selecció:

• Valoració curricular: Es valoraran els requisits i mèrits acreditats d’acord amb els criteris establerts a l’oferta.
• Entrevista(s) personal(s): Es realitzaran davant d’un Comitè de Selecció per valorar la idoneïtat del perfil professional i competencial de la persona candidata.
• Proves complementàries (si escau): En funció del perfil del lloc i les necessitats del procés, es podran incloure proves competencials específiques i/o una prova psicotècnica, amb l’objectiu de valorar amb més precisió l’adequació de les candidatures.

Instruccions per Apuntar-se

Si estàs interessat/da en aquesta posició i consideres que compleixes amb els requisits, envia el teu currículum i una carta de motivació.

Es garanteix la igualtat de tracte i d’oportunitats de totes les candidatures inscrites en els processos de selecció, evitant qualsevol estereotip, actitud o obstacle per raó de gènere, origen, edat, ideologia o d’altres condicions potencialment discriminatòries. Tanmateix, es té en compte els compromisos d'inclusió dels col·lectius vulnerables, reservant les places en un primer torn al personal amb discapacitat.

Calendari del procés

40 dies naturals: Publicació i difusió de la oferta de feina: web de l’IRTA i/o xarxes socials.

5 dies laborables següents: Enviament dels Currículums seleccionats al Comitè de Selecció pel seu estudi.

20 dies laborables següents: Entrevista i/o proves a las candidatures més idònies segons el perfil ofert.

Inici contracte: Primera quinzena de gener 2026 (aproximadament)