Busquem incorporar un/a Responsable d’Estudis, per l'equip de  Sanitat Animal ubicat al IRTA-CReSA, oferint una oportunitat de treball en un ambient dinàmic i de col·laboració dins de la nostra organització.

S'incorporarà en el  Grup de Treball Arbovirus i mosquits vectors (Mosquitovir) dins del projecte Host-Pathogen-Environment Interactions Analyses, Microbial ecosystems, Virulence and Resistance monitoring (European Partnership on Animal Health and Welfare) per a la identificació d'intervencions humanes clau i actors rellevants implicats en la transmissió del virus del Nil Occidental (VNO) i la revisió de models epidemiològics i dades de vigilància per millorar els sistemes d'alerta precoç d’aquest virus.

Funcions i responsabilitats

•    Liderar l’execució dels estudis assignats per a assegurar el desenvolupament d’aquests en concordança amb els acords pactats amb el personal investigador principal, d’aquesta manera, contribuir al desenvolupament de l’activitat científica del Programa.

•          Coordinar el calendari, els recursos materials i si s’escau l’assignació de les tasques al personal involucrat en els estudis.

•          Assegurar i garantir la qualitat i integrat dels resultats a través del control de les dades, registres i documentació això com la validació dels sistemes informàtics.

• Portar a terme l’avaluació de diferents factors ecològics i antropogènics que influeixen en la transmissió del VNO.

• Dur a terme una revisió bibliogràfica sobre el mosquit vector del VNO i diversos components rellevants en la transmissió, per comprendre millor els factors d'influència que cal tenir en compte per a desenvolupar programes eficaços de vigilància d’aquesta malaltia i la detecció precoç de brots.

• Col·laborar amb el personal investigador en el disseny i propostes metodològiques i revisar l’evolució dels estudis i les seves necessitats.

• Portar a terme l’anàlisi estadística i l’elaboració d’informes finals per a poder fer justificar el projecte en el que s’emmarca els estudis que es realitzaran.

• Elaborar els articles corresponents als estudis realitzats.

• Formar al personal intern i extern en la metodologia a utilitzar.

•        Col·laborar amb el personal investigador en el control dels recursos econòmics destinats als estudis així com els costos associats a aquests.

• Col·laborar en tasques de transferència de coneixement.
  

Requisits i experiència

• Grau universitari en Ciències de la vida o titulació equivalent.

• Màster i/o postgrau relacionat amb el lloc de treball.

• Experiència en mètodes de modelització per predir l'abundància del mosquit vector al llarg de la temporada d’activitat de mosquits en funció de variables climàtiques i activitat humana.

• Experiència en estadística i l'anàlisi de dades (entorn QGIS i R).

• Català, castellà i anglès

• Persona amb facilitat per al treball en equip, capacitat per adaptar-se a entorns multidisciplinaris i amb orientació al creixement i desenvolupament professional.

Mèrits addicionals

• Formació complementària i/o superior relacionada amb l’àmbit de treball.

• Coneixements de la biologia de mosquits vectors.

Avantatges d'Unir-se al nostre Equip

• Contracte eventual per circumstàncies de la producció.

• Jornada de 37,5 hores a la setmana, amb divendres tarda lliure.

• Jornada intensiva del 15/06 al 15/09

• 22 dies de vacances

• 3 dies de conciliació

• 45 hores d'assumptes propis

• Horari flexible que permet un bon equilibri vida laboral i personal.

• Formació continuada i oportunitats de creixement professional.

• Nivell retributiu: 7.1 de l'Escala Tècnica i de Suport.

Procés de Selecció:

• Valoració curricular: Es valoraran els requisits i mèrits acreditats d’acord amb els criteris establerts a l’oferta.

• Entrevista(s) personal(s): Es realitzaran davant d’un Comitè de Selecció per valorar la idoneïtat del perfil professional i competencial de la persona candidata.

• Proves complementàries (si escau): En funció del perfil del lloc i les necessitats del procés, es podran incloure proves competencials específiques i/o una prova psicotècnica, amb l’objectiu de valorar amb més precisió l’adequació de les candidatures.

Instruccions per Apuntar-se

Si estàs interessat/da en aquesta posició i consideres que compleixes amb els requisits, envia el teu currículum i una carta de motivació.

Es garanteix la igualtat de tracte i d’oportunitats de totes les candidatures inscrites en els processos de selecció, evitant qualsevol estereotip, actitud o obstacle per raó de gènere, origen, edat, ideologia o d’altres condicions potencialment discriminatòries. Tanmateix, es té en compte els compromisos d'inclusió dels col·lectius vulnerables, reservant les places en un primer torn al personal amb discapacitat.

Calendari del procés

7 dies naturals: Publicació i difusió de la oferta de feina: web de l’IRTA i/o xarxes socials.

5 dies laborables següents: Enviament dels Currículums seleccionats al Comitè de Selecció pel seu estudi.

20 dies laborables següents:  Entrevista i/o proves a las candidatures més idònies segons el perfil ofert.
Inici contracte: Primera quinzena de gener 2026 (aproximadament)