We are looking for a highly motivated Postdoctoral Researcher in African Swine Fever Immunology to join the Animal Health Program (Barcelona, Spain). The successful candidate will participate in an innovative translational research project aimed at developing a novel immunomodulatory technology based on trained immunity for the prevention of infectious diseases in livestock.

The project builds upon recent proof-of-concept studies demonstrating that intranasal administration of heat-inactivated Rothia nasimurium induces trained immunity in porcine alveolar macrophages, reduces susceptibility to viral infection and enhances adaptive immune responses. During the next two years, the project will focus on increasing the technology readiness level (TRL) of this platform through optimization studies and validation in collaboration with industrial partners.

Tasks and Responsibilities:

• Coordinate experimental activities related to the development of a trained immunity-based immunomodulatory platform.

• Optimize dosing regimens and administration strategies to improve field applicability.

• Evaluate durability of trained immunity responses in vivo.

• Develop potency assays and quality-control methodologies required for future technology transfer.

• Assess the capacity of HI-Rothia treatment to enhance vaccine-induced immune responses against PRRSV.

• Explore proof-of-concept applications in additional livestock species, including poultry.

• Analyze immunological data, prepare scientific publications and present results at international meetings.

• Participate in interactions with industrial collaborators and technology-transfer activities.

Required qualifications and experience

• PhD in Immunology, Veterinary Medicine, Microbiology, Virology or related disciplines.

• Hands-on experience in immunology techniques, including flow cytometry and cell culture.

• Experience working with animal infection models and/or veterinary pathogens.

• Experience in experimental design and data analysis.

• Proven experience in translational research and technology development.

• Excellent written and spoken English.

• Ability to work independently while integrating within multidisciplinary teams.

• Strong organizational and communication skills.

• Strong teamwork skills and a focus on professional growth and development.

Desirable requirements

• Previous experience in trained immunity or innate immune memory.

• Experience with porcine immunology.

• Experience in respiratory viral infections or vaccinology.

• Knowledge of molecular biology and transcriptomic analyses.

• Experience working under biosafety conditions.

• Good understanding of intellectual property (IP) principles

• Experience interacting with industrial partners.

• Languages (Catalan and Spanish)

Advantages of joining our team:

• Contract: Permanent contract for scientific and technical activities linked to the ROTHIA project.

• 37.5 hour workweek, with Friday afternoons off

• Intensive work schedule from 15/06 to 15/09

• 23 vacation days

• 3 days of family & work conciliation

• 45 hours of personal days

• Remote work 6 workdays per month

• Flexible Schedule for a good work-life balance.

• Continuous training and professional growth opportunities.

Please know that if you are the chosen candidate and you are from a country which does not belong to the UE, IRTA’s People Department will support you to get the residence and working permits.

Instructions to Apply

If you wish to be considered for this position and believe you meet the requirements,  please submit your application through the form available at the bottom of this page.

Equal treatment and equal opportunities are guaranteed for all candidates in the selection process, avoiding stereotypes, bias or barriers linked to gender, sexual orientation, origin, age, ideology, or any other potentially discriminatory condition. The organization also ensures inclusion commitment toward vulnerable groups, and the first round of the selection process is reserved for candidates with functional diversity.

Selection Process:

Curricular assessment: The candidate’s qualifications and merits will be evaluated according to the criteria established in the job offer.

 Interview(s): These will be conducted by a Selection Committee to assess the candidate’s suitability in terms of professional experience and competencies.

Additional tests (if applicable): Depending on the position profile and the needs of the process, specific competency-based tests and/or a psychometric test may be included in order to more accurately assess the suitability of the candidates.

Start of contract: November 2026 (approximately)

Busquem un/a investigador/a postdoctoral en immunologia de la pesta porcina africana, altament motivat/da, per incorporar-se al Programa de Sanitat Animal (Barcelona, Espanya). La persona seleccionada participarà en un projecte innovador de recerca translacional que té com a objectiu desenvolupar una nova tecnologia immunomoduladora basada en la immunitat entrenada per a la prevenció de malalties infeccioses en animals de producció.

El projecte parteix de recents estudis de prova de concepte que demostren que l’administració intranasal de Rothia nasimurium inactivada per calor indueix immunitat entrenada en els macròfags alveolars porcins, redueix la susceptibilitat a les infeccions víriques i potencia les respostes immunitàries adaptatives. Durant els pròxims dos anys, el projecte se centrarà a augmentar el nivell de maduresa tecnològica (TRL) d’aquesta plataforma mitjançant estudis d’optimització i validació en col·laboració amb socis industrials.

Funcions i responsabilitats:

• Coordinar les activitats experimentals relacionades amb el desenvolupament d’una plataforma immunomoduladora basada en la immunitat entrenada.

• Optimitzar les pautes de dosificació i les estratègies d’administració per millorar-ne l’aplicabilitat en condicions de camp.

• Avaluar la durabilitat de les respostes d’immunitat entrenada in vivo.

• Desenvolupar assajos de potència i metodologies de control de qualitat necessaris per a la futura transferència de tecnologia.

• Avaluar la capacitat del tractament HI-Rothia per potenciar les respostes immunitàries induïdes per la vacunació contra el PRRSV.

• Explorar aplicacions de prova de concepte en altres espècies ramaderes, incloses les aus de corral.

• Analitzar dades immunològiques, preparar publicacions científiques i presentar els resultats en congressos internacionals.

• Participar en les interaccions amb col·laboradors industrials i en activitats de transferència de tecnologia.

Requisits i experiència:

• Doctorat en Immunologia, Veterinària, Microbiologia, Virologia o disciplines afins.

• Experiència pràctica en tècniques d’immunologia, incloent-hi citometria de flux i cultiu cel·lular.

• Experiència treballant amb models animals d’infecció i/o patògens veterinaris.

• Experiència en disseny experimental i anàlisi de dades.

• Experiència demostrable en recerca translacional i desenvolupament tecnològic.

• Excel·lent nivell d’anglès, tant escrit com oral.

• Capacitat per treballar de manera autònoma i, alhora, integrar-se en equips multidisciplinaris.

• Bones habilitats organitzatives i de comunicació.

• Gran capacitat de treball en equip, orientació al creixement i desenvolupament professional.

Mèrits addicionals:

• Experiència prèvia en immunitat entrenada o memòria immunitària innata.

• Experiència en immunologia porcina.

• Experiència en infeccions víriques respiratòries o vacunologia.

• Coneixements de biologia molecular i anàlisis transcriptòmiques.

• Experiència treballant en condicions de bioseguretat.

• Bon coneixement dels principis de propietat intel·lectual (PI).

• Experiència en la col·laboració amb socis industrials.

• Idiomes: català i castellà.

Avantatges d’unir-se al nostre equip:

• Contracte: Contracte indefinit d'activitats cientificotècniques vinculat al projecte ROTHIA.

• Jornada de 37,5 hores setmanals, amb divendres a la tarda lliure

• Horari intensiu del 15/06 al 15/09

• 23 dies de vacances

• 3 dies de conciliació familiar i laboral

• 45 hores de dies personals

• Teletreball 6 dies laborables al mes

• Horari flexible per afavorir l’equilibri entre vida laboral i personal

• Formació contínua i oportunitats de creixement professional

Si la persona seleccionada prové d’un país que no pertany a la UE, el Departament de Persones de l’IRTA donarà suport en l’obtenció dels permisos de residència i treball.

Es garanteix la igualtat de tracte i d’oportunitats per a totes les persones candidates durant el procés de selecció, evitant estereotips, biaixos o barreres relacionades amb el gènere, l’orientació sexual, l’origen, l’edat, la ideologia o qualsevol altra condició potencialment discriminatòria. L’organització també garanteix el compromís amb la inclusió de col·lectius vulnerables, i la primera fase del procés de selecció està reservada a persones candidates amb diversitat funcional.

Procés de selecció

• Valoració curricular: s’avaluaran les qualificacions i mèrits segons els criteris establerts a l’oferta.

• Entrevista/s: realitzades per un Comitè de Selecció per avaluar l’adequació del perfil professional i les competències.

• Proves addicionals (si escau): segons el perfil de la posició i les necessitats del procés, es podran incloure proves específiques per competències i/o una prova psicomètrica.

Inici del contracte: Novembre 2026 (aproximadament).